CURSO DE ACTUALIZACIÓN: TODO SOBRE GRATIFICACIONES

OBJETIVOS: 

Se analizará el contenido y los alcances, de la Ley No. 27735,  así como de su norma reglamentaria. Adicionalmente se detallaran los alcances de la Ley N° 29351 que establece la inafectación temporal de este beneficio a los aportes a ESSALUD, los nuevos alcances de la ley de reducción de costos laborales a los aguinaldos y gratificaciones y su prórroga hasta el 2014, precisando sus consecuencias laborales y tributarias.

Se brindará información  relevante para las empresas a fin de determinar con corrección quiénes tienen derecho a las gratificaciones y cuál es el monto preciso a pagar, contando con un control  eficiente de los mismos.

Realizaremos el correcto registro y declaración laboral y tributaria de la gratificación y la bonificación extraordinaria en la planilla electrónica -  PDT 601 versión 1.8.

Desarrollaremos un taller práctico de cálculos de gratificaciones y los últimos fallos emitidos por el Poder Judicial y el Tribunal Constitucional sobre la materia.

Al finalizar el curso, los participantes conocerán los principios y contarán con las herramientas necesarias  para saber calcular las gratificaciones, cuando utilizar una gratificación extraordinaria y corregir los errores incurridos para que obtengan una mayor productividad en sus empresas y evitar contingencias laborales.

DIRIGIDO A:

Empresarios, directores, gerentes, ejecutivos, administradores, contadores, abogados, ingenieros, Gerentes o Jefes de Recursos Humanos, asistentes de recursos humanos, consultores, personal de servicio social y en general a todas aquellas personas interesadas en actualizar sus conocimientos en materia laboral.

TEMARIO:

Trabajadores con derecho.

Tiempo de servicios computables.

Remuneración computable y los conceptos no remunerativos para el cálculo de la gratificación.

Calculo de la gratificación: Condiciones para la determinación, Monto, Oportunidad

Gratificaciones en caso de remuneraciones básicas,  variables o  imprecisas, comisiones, horas extras.

Gratificaciones en el Convenio de Remuneración Integral.

Incidencia de la gratificación en la CTS

El cobro de gratificaciones y las impugnaciones de despido.

Gratificación y los días subsidiados.

Gratificaciones proporcionales.

Gratificaciones truncas.

Gratificaciones extraordinarias.

Gratificación y los aportes a ESSALUD.

Regímenes especiales.

Plazo para el cobro de gratificaciones.

Inafectación y bonificación extraordinaria.

Regímenes laborales involucrados.

Ámbito de aplicación de la inafectación.

Conceptos sobre los que se aplica.

Bonificación extraordinaria temporal, condiciones y naturaleza.

Afectación tributaria.

Vigencia y aplicación temporal de la norma.

Registro de gratificaciones en la planilla electrónica.

Remuneración mínima asegurable.

Declaración y registro en el  PDT 601.

Pronunciamiento del Poder Judicial y el Tribunal Constitucional sobre las Gratificaciones.

Inspecciones laborales sobre gratificaciones.

Sanciones.

Casos prácticos de determinación de gratificaciones. 

Horario: lunes 2 de julio del 2012 / 6:00 p.m. a 9:00 p.m.

Inversiones: S/. 149.00 inc. IGV

Reservas e Inscripciones:

Srta. Jessica Román

capacitacion-abc@abccallperu.com

T. 736-4114 | Cel. 9965-11439 | Rpm # 933141

Nota:

Para el inicio y desarrollo de los eventos se requiere un mínimo de participantes.

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